Si no tengo experiencia pienso que no voy a encontrar trabajo ¿cómo lo consigue la gente?

Empleo

Las empresas normalmente suelen valorar la experiencia pero a veces no es el factor determinante. Aquí es donde entra en juego el poder decisivo que tiene la entrevista. Últimamente se están valorando mucho las competencias que posee una persona, la iniciativa y autonomía, capacidad de aprendizaje o de trabajar en equipo, el dinamismo y energía, la responsabilidad, la motivación hacia el puesto ofertado. Todas ellas son competencias que si se poseen y se saben demostrar pueden suplir con creces la falta de experiencia.